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全网营销人才的窄,营销全面 人才

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在人才培养方面,与以前的电商概念相比,这个概念有自己的定义,它是整个互联网产品在技术、产品的创新方面的一种创新,在客户购买渠道上带来的改变,在物流配送方面也带来了改变,所以它是电子商务人才培养的核心。比如很多电商,在产品方面除了具有市场价格优势,还有一个具有优秀的产品物流体系,因此电子商务人才的短缺成为未来营销工作的重点。营销全网

人才的宽,人才的窄,是导致互联网企业人才缺失的重要原因之一,尤其是在互联网时代,因为现有的人才基础不成熟,导致互联网企业内部人才流动量巨大,很多互联网企业内部人才的供不应求,以此导致互联网企业的人才出现了断层,这也是制约企业在未来的发展的重要因素之一。例如小米公司的员工平均年龄为36岁,小米的市场部最年轻的员工超过了90个,而且分布在北上广等城市,这一方面因为小米的目标客户是全国高收入群体,而另一方面,小米的产品在低端市场,还在中高端市场,但是它的一个核心目标客户是低端市场,也就是说小米在的产品结构中,80%的用户来自低端市场,甚至没有高端市场,这对于小米的高端产品都会造成极大的冲击。小米公司的高端产品主要是手机产品,其核心的目标客户应该是高端产品,而不是一般的中高端产品。

近年来,全球经济危机下,我国企业如何通过借力互联网在全球市场中生存发展是业界关心的问题,有关调查显示,我国中小企业要实现快速增长,必须借助互联网提高企业的品牌竞争力,互联网具有品牌宣传、品牌管理、品牌策划、品牌形象设计、品牌营销等功能,是中小企业实现战略转型,开辟蓝海市场,提升企业品牌形象的重要手段。

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