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新媒体运营招聘内容,新媒体运营招聘岗位

新媒体运营招聘内容,新媒体运营招聘岗位

新媒体运营岗位的职责是什么?

1.根据公司品牌定位,制定品牌营销策划方案,有效管理品牌形象。

2.负责公司产品营销推广、微博运营、微信运营、媒介策划等营销推广。

3.进行新媒体产品推广,从平台、内容、人群等多维度对公司品牌进行包装、定位。

4.优化公司官网、微信公众号等内容。

5.利用各种热点事件进行事件炒作,达到提升公司品牌知名度的目的。

6.掌握社交媒体的宣传渠道,能够利用微博、微信等社会化媒体营销,做好营销推广工作。

7.协助甲方撰写公关稿件,提高品牌形象。

1.负责产品媒体发布会策划,组织策划与统筹公司品牌推广,塑造良好口碑,提升公司品牌知名度。

2.参与媒体市场宣传、品牌营销策划及发布会的策划与组织,进行媒体宣传推广工作。

3.拥有丰富的推广渠道,能够在较短的时间内为公司知名度、美誉度、产品美誉度做好铺垫工作。

4.负责与各大媒体保持良好的合作关系,能够及时的通过媒体问题分析,帮助客户制定市场策略,改进推广方案。

5.根据项目的进度,针对性的提出合理化建议。

1.本科及以上学历,市场营销、新闻、互联网等相关专业,具备良好的专业知识和创新能力。

2.善于传播行业信息和热点,有较强的创新能力,思维敏捷,思维敏捷,思维活跃,抗压能力强。

3.能够进行跟踪调研和总结分析,能够发掘更多的潜在客户。

4.具有较强的逻辑思维能力,分析问题善于总结,有强烈的数据分析和创新能力。

后期维护主要包括以下工作:

2.客户回访的跟进工作:

3.客户的管理工作:

4.对客户进行管理维护,包括接待工作、回访工作、客户投诉工作、信息反馈工作。

第一部分是在客户开发初期的跟踪服务,具体工作有以下几点:

1.跟踪客户的开发情况:

2.与客户及时交流最新消息:

3.分析客户的需求:

4.主动回答客户提出的问题:

5.及时回复客户问题:

6.认真记录客户反馈的信息,确保客户利益。

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